案例:奔驰公司的员工持股激励

案例:奔驰公司的员工持股激励案例:奔驰公司的员工持股激励 9>1997年,奔驰公司第一次向自己的员工发放企业盈利股票,之后又出现了用员工持股刺激员工积极性的手段。奔驰公司总裁海纳·特罗皮奇充满信

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