人力资源开发与管理,模拟题二

2011 年 10 月高等教育自学考试北京市命题考试人力资源开发与管理 试卷（课程代码：06093）1、行为模仿法有四个操作步骤：①角色扮演：②建立模式；③不断强化行为；④鼓励正确行为的应用。其 正