安全生产规章制度文件

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安全生产规章制度文件 一、 全生产责任制度 1． 司的安全管理人员、项目部要根据公司制定的安全工作计划，有步骤的开展安全工作， 积极创建省、市级安全文明达标工地。 2． 实安全和用品，控制四级（含四级）安全事故，保证单位的因工负伤频率低于主管部 门的要求。 3． 强对工人的全员安全三级教育，认真落实学习安全法律、法规、标准和安全操作规程， 提高工人的安全意识。 4． 坚持对作业的班组及每位作业人员的安全技术分部分项交底工作，使职工结合本工种 的操作规程熟悉作业环境，做到不野蛮施工。 5． 对照单位的安全工作计划，分解落实到每位安全管理人员，做到安全工作人人有责。 6． 加强对办公区和施工作业区文明施工、卫生管理工作，为职工创造一个良好的作业环 境。 7． 每季度对有关人员进行一次工作考核，奖罚分明，以推动安全工作的顺利开展。 二、安全生产资金保障制度 为进一步积加强企业安全管理，确保企业对安全技术措施经费使用及时、到位，依据本 公司《财务管理制度》和《资金运用制度》的规定对安全技术措施经费的提取及使用做如下 规定： 1. 2% 安全技术措施经费按不低于建筑施工单位产值的比例提取。企业安全费用由企业自 行提取，专户储存，专项用于安全生产。 30 其中：安全教育专项培训的保障资金为％ 30 安全劳动防护用品的保障资金为％ 40 安全生产技术措施的保障资金为％ 2. 公司对施工经营项目需具备安全生产条件所必须的资金投入，由施工经营项目的决策机 构或主要负责人确保资金的及时到位，正确使用，并对由于安全生产所必需的资金投入 不足导致的后果承担责任。 3. 安全教育专项培训的保障资金用于购置或编印安全技术、劳动保护、安全知识的参考书 刊物、宣传画、标语、幻灯及教育光盘等；建立与贯彻有关安全生产规程制度的措施。 4. 安全劳动防护用品的保障资金主要用于购买、管理劳动保护用品，物品采购时要严格按 照公司制定的采购程序进行，劳保产品必须严格控制使用年限和使用范围，对安全性能 不能满足工作的需要时要及时向主管部门提出报废或降载处理。对违反采购原则的行为， 除按奖罚条例处罚外，必须退货，造成的损失和影响的由行为人和批准人承担责任。 5. 加强对施工现场上使用的安全防护用具及机械设备的监督管理，要对安全劳保用品、机 械设备、施工机具及配件进行定期的维护和保养或对其定期不定期的检查和抽查，发现 不合格的用具或技术指标、安全性能不能满足施工安全需要的设备等应立即停止使用。 以上规定望公司各单位遵照执行，执行过程中遇到的问题请及时与公司安全科联系。