绩效考核方案汇总五篇（实用）

绩效考核方案汇总五篇 绩效考核方案 篇1　　为促进职工工作积极性，工作更充实。在每年销售旺季：3月—11月，特为运输部货车司机每人每月增加500元绩效奖金。按月进行考核，每月按30天计算。根据公司现有