中级经济师人力资源试题同步测试模拟卷及参考答案第30次

中级经济师《人力资源》试题（同步测试）模拟卷及参考答案答题时间：120分钟 试卷总分：100分 题号一二三合计统分人得分 一.单选题(共100题)1.巴斯提出魅力型领导（）的一个成分。

中级经济师《人力资源》试题（同步测试）模拟卷及参考答案 答题时间：120分钟试卷总分：100分 题号 一 二 三 合计 统分人 得分 一.单选题(共100题) 1.巴斯提出魅力型领导（）的一个成分。 A.使用权力为他人服务 B.只是为个人利益或效果使用权力 C.只是更广泛的改变型领导 D.发展并且支持下属，与他人分享见识的领导 【正确答案】C 2.【真题】对于采用创新战略的企业而言，薪酬管理最突出的特点是()。 A.对于产品和技术方面的创新给予足够的奖励 B.将企业的经营业绩与员工收入挂钩，鼓励员工与企业共担风险 C.基本薪酬比市场平均水平略低 D.在薪酬结构方面，基本薪酬和福利所占比重相对较高 【正确答案】A 3.按照戴尔和霍德关于人力资源战略的分类，诱因战略的特点是（）。 A.储备具有多种专业技能的员工