行政监管劝勉制度

行政监管劝勉制度第一条行政监管劝勉是指人力资源和社会保障行政 主管部门针对行政相对人因内部制度缺失、疏于管理而存在 的普遍性问题，采取约见其法定代表人或者相关负责人进行 劝勉、谈话等方式，督促其完善制