2024年各部门工作计划

2024年各部门工作计划人力资源部门：1. 招聘计划：制定与公司发展目标相适应的招聘计划，确保公司有足够的人力资源支持未来的项目和业务需求。2. 培训与发展：提供员工培训和发展计划，以提高员工的技能和