2024年广西自治区柳州市审计局事业单位招聘4人历年高频难、易点（公务员考试共200题）模拟试卷附答案（b卷）

2024年广西自治区柳州市审计局事业单位招聘4人历年高频难、易点（公务员考试共200题）模拟试卷第一部分 单选题(300题)1、公司总裁的工作不是耗在做许多决定上，在设定方向和挑选直接报告的人后，公

年广西自治区柳州市审计局事业单位招聘人历 20244 年高频难、易点（公务员考试共题）模拟试卷 200 第一部分单选题题 (300) 1 、公司总裁的工作不是耗在做许多决定上，在设定方向和挑选直接报告的人后，公司总 裁要做的是认定组织将来必须处理的重要课题，帮助其他管理者区分决策的事项，以及进 行组织的设计。这种认识反映了（）。 A. 权变管理原则 B. 例外管理原则 C. 等级链指挥原则 D. 管理幅度原则 B 【答案】： A 【解析】本题考查管理学的基本原理。项错误，权变管理原则是指在组织管理过程中要 “” 根据组织所处的内外条件随机应变，没有什么一成不变、普遍适用的最好的，只有从 “”B 实际出发的适合的。项正确，例外管理最初由管理学家泰勒提出，指最高管理层将日 常发生的例行工作，拟就处理意见，使之规范化，然后授权给下级管理人员处理，而自己 主要去处理那些没有或者不能规范化的例外工作，并且保留监督下级人员工作的权力的一 种管理制度或原则。这样可以节省最高管理层的时间和精力，使他们能集中精力研究和解 C 决重大问题，同时使下属部门有权处理日常工作，提高工作效能。项错误，等级链指挥 原则是指将管理的各个职务形成一条连续的等级链，明确规定链中每个职务之间的责任、 D 权力关系，禁止越级指挥或越权指挥。项错误，管理幅度是指一名上级领导能直接而有 效地领导下属的可能人数。管理幅度容易受到工作性质、管理者自身能力、下属的成熟程 度等诸多因素的影响，因此，一个管理人员直属的下级人员数量是有一定限度的。古典管 56 理理论认为，每一个上级领导人所管辖的相互之间有工作联系的下属不应超过到人。 B 这里的管理人员不一定是公司总裁，因而不符合题干的描述。故本题选。 2 、是关于国计民生的基础产业。 A. 农业 B. 工业 C. 服务业 D. 地产业 A 【答案】： 【解析】本题考查宏观经济。农业是关于国计民生的基础产业。农业是人类社会的衣食之 源，生存之本，是支撑整个国民经济不断发展与进步的保证。只有农业发展了，农业劳动 生产率提高了，才可能使更多的人力、物力、才力转移到第二、三产业，才能推动国民经