商场人事主管岗位工作标准

商场人事主管岗位工作标准（一）岗位职责：1. 负责商城员工招聘工作，对部门缺员进行推荐；2. 负责执行及规划员工培训工作；3. 考核员工的绩效，并提出改进的建议；4. 负责档案的整理、记录、收集、存档