企业员工“主人翁意识”缺失原因分析与对策

企业员工“主人翁意识”缺失原因分析与对策 著名企业家山姆·托伊一句话,道出了企业成功的奥秘所在,这种“归属之心”、“精神力量”就是主人翁意识,就是发挥全体员工积极性的不竭动力。在“十一五”规划

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