2021-2022年度江苏省企业人力资源管理师之三级人力资源管理师自我检测试卷A卷附答案

2021-2022年度江苏省企业人力资源管理师之三级人力资源管理师自我检测试卷A卷附答案一单选题(共60题)1、(2016年5月)制定和修订培训制度时，要从( )的角度出发，为企业人才培养建立一个

年度江苏省企业人力资源管理师之三级人力资源 2021-2022 管理师自我检测试卷卷附答案 A (60) 一单选题共题 1(20165)( ) 、年月制定和修订培训制度时，要从的角度出发，为企业人才培养建立一个 完善有效并有威严的指导性框架，使培训与开发活动走向制度化和规范化。 A. 社会 B. 企业 C. 目标 D. 战略 D 【答案】 2 、就现在的情况看，你的感受是（ ）。 A. 少了最初工作时的那种冲动和兴奋，工作变得平淡起来 B. 对这种周而复始的单调工作越来越感到压抑，找不到新鲜感 C. 自己每天都能够比前一天做得更好 D. 周围的各种环境变化得很快，幸好自己还跟得上