文明单位申报材料精选范文

文明单位申报材料精选范文　　文明单位申报材料精选范文　　2017年，县人社局把“忠诚服务、规范效能”作为创建文明单位的核心主旨，以群众路线实践活动为统领，明确提出“服务创特色，管理上水平，廉洁保本色

文明单位申报材料精选范文 文明单位申报材料精选范文 2017年，县人社局把“忠诚服务、规范效能”作为创建 文明单位的核心主旨，以群众路线实践活动为统领，明确提 出“服务创特色，管理上水平，廉洁保本色，文明树形象” 的工作思路，以文明单位创建活动促进队伍建设、作风建设、 形象建设;结合自身职能，围绕创新服务理念、解决民生难 题为重点开展工作，人社部门干部职工形成了健康、文明、 向上的精神风貌，促进了全县人力资源和社会保障事业健康 协调发展。 一、抓组织领导，构建工作格局。 我局十分重视文明单位创建工作，年初就成立了以党总 支书记、局长为组长，党总支副书记为副组长，各党支部书 记为成员的创建领导小组。把文明单位创建工作纳入重要议 事日程，坚持了“四个同时”，即制定行政工作计划时，同 时制定精神文明建设计划;检查行政工作计划落实情况时， 同时检查精神文明建设计划的落实情况;总结行政工作时， 同时总结精神文明工作;把精神文明建设同时纳入目标考核， 有奖有惩。在领导小组的领导下各项工作齐抓共管，全局职 工踊跃参与，形成了浓厚氛围。