事业单位领导人管理暂行规定范文

事业单位领导人管理暂行规定范文第一章 总 则第一条 为了加强事业单位领导人管理，促进事业单位工作的科学、有序进行，根据《事业单位人事管理条例》及其他相关法律、法规，制定本暂行规定。第二条 本规定适用于

事业单位领导人管理暂行规定范文 第一章 总则 第一条 为了加强事业单位领导人管理，促进事业单位工作的 科学、有序进行，根据《事业单位人事管理条例》及其他相关法 律、法规，制定本暂行规定。 第二条 本规定适用于所有事业单位的领导人员管理。 第三条 事业单位领导人员应遵守国家法律法规，恪守职业道 德，维护事业单位的利益，为服务群众、推动事业发展做出积极 贡献。 第四条 事业单位领导人员具有以下基本职责： （一）贯彻落实国家和地方有关事业单位工作的方针、政策 和法律法规； （二）制定并组织实施事业单位的发展战略和工作计划； （三）组织人员配置，建立健全工作制度和管理体制； （四）指导、协调、监督和评估事业单位日常工作； （五）加强事业单位队伍建设，培养造就中青年骨干人才； （六）维护事业单位良好的内外部形象和声誉； （七）处理本单位重大事项，作出决策。 第二章 任免与转任 第五条 事业单位领导人员的任免、转任和解聘，应按照法定 程序进行，并经批准机关批准。 第六条 事业单位领导人员的任免应符合以下条件： 第1 页共 4页