国企董事长在2022年公司青年人才交流会议上的讲话

造成公司人员流失问题的原因，我看主要有这几点。一、 晋升渠道单一，激励制度不完善目前公司很多人不愿学技术，都想当项目经理、往行政级别上走，这条路已 不可行，技术员要回归技术岗位。公司二级单位和机关处室