以年度考核表为例：如何全面自我评价职业素养与绩效

以年度考核表为例：如何全面自我评价职业素养与绩效2023年，人们对于职业素养和绩效的认知已经不再是简单的“岗位能力”，而更多地考虑了涵盖领导力、团队合作、人际交往等多个方面。在这样的大背景下，年度考核