2022年江苏省企业人力资源管理师之二级人力资源管理师试题及答案一

2022年江苏省企业人力资源管理师之二级人力资源管理师精选试题及答案一一单选题(共60题)1、劳动法的首要原则是()A.保障劳动者劳动权原则B.劳动关系民主化原则C.物质帮助权原则D.劳动立法

年江苏省企业人力资源管理师之二级人力资源管理师 2022 精选试题及答案一 (60) 一单选题共题 1() 、劳动法的首要原则是 A. 保障劳动者劳动权原则 B. 劳动关系民主化原则 C. 物质帮助权原则 D. 劳动立法原则 A 【答案】 2() 、对于科技性组织绩效的考评，主要的考评指标是。 A. 工作成果 B. 工作过程 C. 工作方式 D. 工作过程和工作成果