精编详解公司员工宿舍管理制度规章如何起草1

详解公司员工宿舍管理制度规章如何起草 正所谓，无规矩不成方圆，而规章制度的制定程序关键是要保证制定出 来的规章制度内容具有民主性和科学性。对此，下面将详解公司员工宿 舍管理制度规章如何起草，希望能对你有帮助。 一、目的： 为加强员工宿舍管理，给大家营造一个整洁、舒适、安全、有序的住 宿环境。 二、寝室长职责： 1、每间寝室设立室长一名，全面负责本宿舍的卫生、纪律、安全等 方面的工作。 2、每月制定本宿舍的卫生值日表。 3、寝室长有义务向酒店行政办公室及时汇报寝室内发生的异常情况， 否则视情节轻重，对寝室长进行过失处理。 三、作息时间： 1、员工晚上外出必须在24：00之前归宿，如不能按时回宿舍者，应 以请假条的形式报宿舍管理员请假，每月每人不能超过3次。如超过3 次，宿舍管理员有权对违纪者处以50元/次的扣款。如因工作原因不能 按时归宿的，须由部门最高主管签属的证明。如没有按时归宿，且无夜 归证明单或未向宿舍管理员以书面形式请假的，也将予以50元/次的罚 款。 此资料由网络收集而来，如有侵权请告知上传者立即删除。资料共分享，我们负责传递知识。