利用绩效模型解决实际问题 骁哥

应用绩效咨询模型解决绩效问题的案例分析一、案例　　在第三季度的绩效考评中，某民营集团下属核心产品工厂F厂长又一次只获得“基本称职”，这已经是今年的第三次了。该集团对下属业务单位负责人的绩效考评分为“