人力资源总监岗位的工作职责

人力资源总监岗位的工作职责 人力资源总监岗位的工作职责 　　1．定期与相关部门经理/总监审核并修订公司的组织构造图和人员编制，保持合理，提高效率，保持标准，提高效能。 　　2．定期与相关部门经理/总监