商管部员工行为规范及奖惩办法

：营业卖场管理工作关系到公司的经营业绩和企业形象。为适应现代企业的发展要求规范卖场管理工作，制定本制度。：对卖场员工实行有功者奖，有过者罚，赏罚分明的制度。：奖惩原则1.奖励：对工作中的进步和优秀员工