人事主管岗位职责说明书

人事主管岗位职责说明书职位名称：人事主管所属部门：人事部直属上级：人事经理直接下级：人事助理一、职位概要：根据公司需求情况及时制定并实施人事管理，为各部门提供人事支持工作。二、职位关系内部关系：各部门

人事主管岗位职责说明书 职位名称：人事主管 所属部门：人事部 直属上级：人事经理 直接下级：人事助理 一、职位概要： 根据公司需求情况及时制定并实施人事管理，为各部门提供人事支持工作。 二、职位关系 内部关系：各部门 外部关系：社保中心、公积金管理中心、封存办、劳动服务相关机构 三、主要职责 1、 配合上级领导完善各项基础人事流程制定,及各项人事制度实施过程中的审 核。 2、 负责绩效考核的具体组织工作，不断完善绩效管理体系，对各部门绩效考 核过程进行监督。 3、 员工各项社保缴纳的审核;考勤情况的监督及核查;档案管理情况的监督及 核查。 4、结合公司的薪酬管理体系，负责工资表的编制。 5、 搭建员工与公司的交流平台，加强对员工生活与工作上的关心，不定时的 对员工进行相应的面谈。 6、 日常人事工作中所遇到的问题、困难及工作进展，进行专业咨询与寻求帮 助给予解决。 7、 熟悉本市劳动法规;向员工提供有关人事方面的咨询;熟悉公司各项规章制 第1页共 11 页