企业薪酬制度在企业中的重要性

企业薪酬制度在企业中的重要性从薪酬分析的角度看，企业需制定不同阶段的薪酬策略，重要性在于1、保持内部岗位间具有一定的公平性；2、对于公司周边或在同行间具备一定的竞争力；3、对于人员今后发展具有较强的激