2023年安全生产职业卫生基础知识管理范文文档（精品）8篇合集

2023年安全生产职业卫生基础知识管理范文文档（精品）8篇合集职业卫生教育培训管理制度根据《中华人民共和国职业病防治法》规定，融合本公司实际，非政府对员工展开职业卫生法规、职业卫生科学知识、操作规程、

专业职业卫生基础知识文档，格式可自由下载编辑，欢迎下载！ word 2023年安全生产职业卫生基础知识管理范文文档 （精品）8篇合集 职业卫生教育培训管理制度 根据《中华人民共和国职业病防治法》规定，融合本公司实际， 非政府对员工展开职业卫生法规、职业卫生科学知识、操作规程、职 业病防水设备和个人采用的职业病防护用品的恰当采用、保护的培 训，特制订本制度。 一、公司职业卫生管理部门和人力资源管理部门负责管理职业卫生教 育培训监督管理工作，并选定专业的职业卫生培训人员，负责管理本 公司的职业卫生科学知识教育培训。 二、教育培训内容： 1、职业卫生法律、法规与标准； 2、职业卫生基本知识； 3、职业卫生管理制度和操作规程； 4、恰当采用、保护职业病防水设备和个人采用的职业病防护用品； 5、出现事故时的应急救援措施; 6、公民身心健康素养基本知识与技能。 三、教育培训的对象与方式： 1、崭新员工的培训：崭新员工在上岗前要展开三级职业卫生培训，分 别为厂级、车间级和班组级。厂级培训由厂职业身心健康安全科非政 府展开，车间级由车间主任非政府，班组级由班组长非政府。培训后 应当展开考核，合格后方能够上岗。 2、员工在调动岗位时，应当展开针对性的职业卫生培训，培训后展开