2022-2023年度黑龙江省企业人力资源管理师之三级人力资源管理师考前练习题及答案

2022-2023年度黑龙江省企业人力资源管理师之三级人力资源管理师考前练习题及答案一单选题(共60题)1、（　　）是指企业为了把握员工的薪酬总额、薪酬结构和薪酬形式。所确立的薪酬管理导向和基本思路的

年度黑龙江省企业人力资源管理师之三级人力资 2022-2023 源管理师考前练习题及答案 一单选题共题 (60) 、（）是指企业为了把握员工的薪酬总额、薪酬结构和薪酬形式。所确立的薪酬管 1 理导向和基本思路的文字说明或者统一意向。 薪酬政策 A. 薪酬体系 B. 薪酬管理 C. 薪酬水平 D. 【答案】 A 、年月企业选择招聘渠道的主要步骤有：选择适合的招募方法确定合适 2(20175)①② 的招聘来源分析招聘人数的特点分析单位的招聘要求 ③④ A.③①②④ B.④①③② C.③①④② D.④③②①