执行力的衡量标准与核心

- 执行力是什么 - 大师的看法鲁迅:执行力最简单的就是:态度柳传志:把正确的人放在正确的位置上 [如:杨元庆] 每年必须留住10%的关键人才,关键人才就是动脑筋\想问题