如何实施员工绩效考核方案

如何实施员工绩效考核方案 如何实施员工绩效考核方案篇1  一、考核目的  1、作为晋级、解雇和调整岗位依据,着重在能力、能力发挥和工作表现上进行考核。  2、作为确定绩效工资的依据。  3、作为潜能开

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