最新生产技术部副主任岗位竞聘演讲稿与最新生活演讲稿范文汇编

最新生产技术部副主任岗位竞聘演讲稿与最新生活演讲稿范文汇编最新生产技术部副主任岗位竞聘演讲稿尊敬的各位__、各位同事：你们好！我叫**，**岁，大专文化，工程师职称，现从事电网调度工作，是调度室副主任

最新生产技术部副主任岗位竞聘演讲稿与最新生活演 讲稿范文汇编 最新生产技术部副主任岗位竞聘演讲稿 尊敬的各位__、各位同事： 你们好！我叫**，**岁，大专文化，工程师职称，现从事电网调 度工作，是调度室副主任，主管电网调度自动化和变电站综合自动化 工作，专业工作年限15年，今天来竞聘11岗级的生产技术部副主任 职务。 我的简历是：1988年1月至1990年8月在二塘供电站工作，是 一名电管员；1990年9月至1993年7月___华中电业联合职工大学读 大专；1993年8月至1998年11月在调度室工作，做一名电网调度 员；1998年12月至XX年7月在调度室任调度副主任；XX年8月至～ 年3月在输变电管理所工作，任主任；～年4月至今在调度室工作， 任调度副主任。 竞争上岗有何意义？我个人认为随着我国经济体制的转换，国有 企业三项制度的__深化，必须建立起适应____市场经济相应的劳动用 人制度，那就是竞争上岗，竞争上岗是选拔人才、提拔人才的有效手 段，因为有了竞争才避免了过去职工进入企业后，不管工作好坏，技 术素质高低，都是终身吃皇粮，手捧铁饭碗，造成不怕丢饭碗的弊 端。引入优胜劣汰的竞争上岗机制，能促使劳动者努力学习，勤钻业 务，提高生产技能，从而促进职工素质的提高，增强其忧患意识和竞 第1 页共 12 页