知识型员工绩效结构研究的开题报告

知识型员工绩效结构研究的开题报告一、研究背景与意义随着经济全球化和信息化的加速进程，知识经济时代的到来，知识成为企业核心竞争力的重要组成部分，企业的竞争力已逐渐从物质和资本转向知识与人才。在这一背景下