由期望理论分析企业员工激励措施的制定

由期望理论分析企业员工激励措施的制定 　　【摘 要】员工是企业最有价值的资产之一，员工的工作态度决定着企业的兴衰成败。然而不同的激励措施产生的效果却不尽相同。本文从期望理论的角度分析了对员工实现有效