人力资源部经理的基本职责表述模版（二篇）

人力资源部经理的基本职责表述模版人力资源部经理的基本职责主要包括员工管理、招聘与选拔、薪资与福利、绩效管理、培训与发展、劳动关系管理等方面的工作。下面将从各个方面详细介绍人力资源部经理的基本职责。一、