【职位描述】岗位分析的程序

岗位分析的程序  岗位分析是一个全面的评价过程,这个过程可以分为四个阶段:准备阶段、调查阶段、分析阶段和完成阶段,这四个阶段关系十分密切,它们相互联系、相互影响。  (一) 准备阶段    是岗位分析

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