人力资源部总经理职责范本（3篇）

人力资源部总经理职责范本1、负责公司人力资源体系完善，配合领导进行公司人力资源规划;2、起草、修改和完善人力资源相关管理制度和工作流程;3、关注关键人才的培养、发展和提升，协助研发部门搭建人才梯队，推