hr的职责与职权（3篇）

hr的职责与职权HR的职责和职权主要包括以下几个方面： 1. 人力资源规划：负责根据公司的战略目标和需求，进行员工数量和结构的规划，预测未来的人力需求和供给，并提供相关的报告和建议。2. 人才招聘与选