高级培训经理岗位职责范本

高级培训经理岗位职责范本1. 发展培训策略和计划- 制定和推动公司的整体培训策略，以满足组织发展的需求- 分析业务目标和培训需求，并据此制定培训计划- 研究新的培训方法和工具，以确保培训活动的效果和创