2024年人事管理工作总结

2024年人事管理工作总结一、工作背景与目标2024年，作为人事部门的负责人，我致力于提高人事管理的效率和质量，以支持公司的发展和员工的成长。在过去的一年中，我和团队一起制定了以下目标：- 提升招聘和