工信委机关党委负责人2020年述职报告

工信委机关党委负责人2020年述职报告一、履行职责情况 1、强化主体责任落实。围绕市委、市纪委监委工作要求，制定了《推进政治生态建设工作方案》、《党建工作实施方案》、《作风整顿工作实施方案》、《两强

工信委机关党委负责人2020年述职报告 一、履行职责情况 1、强化主体责任落实。围绕市委、市纪委监委工作要求，制定了《推进 政治生态建设工作方案》、《党建工作实施方案》、《作风整顿工作实施方 案》、《两强四双目标分解表》等，把各项工作落实到各分管领导、各科室及 每名党员干部，形成一级抓一级、层层抓落实的局面，有力的保障了各项工作 的顺利开展。重新捋顺了《关于推进风清气正政治生态建设的意见》的八个方 面三十项工作，将政治生态建设与推动从严治党、党风廉政和落实市委、市政 府重点工作任务相结合，与“两强四双”“作风建设”“优化营商环境”各项 考核相结合，做到了同部署、同落实、同考核。做到了及时传达会议文件精 神、统筹研定工作措施、协同抓好工作落实、定期总结汇报经验、全面对接落 实整改。 2、加强政治理论学习教育，筑牢“四个意识”。确定每周五下午为固定 学习日，通过集中学习、支部研讨、学习测试等多种形式，组织机关党员干部 深入学习了十九大精神，省委十二次党代会、市委十三届三次、四次党代会、 市纪委十三次全会精神，学习了新《党章》《宪法》《监察法》《纪律处分条 例》《中国共产党党支部工作条例(试行)》。先后8次参与市委、市纪委监察 委、市作风整顿办组织的《党内法规条例知识测试》《支部争星、党员积分主 题党建知识答题》《政府工作报告答题》《政治生态、执纪监督“第一种形 态”、容错纠错应知应会答题》等线上线下答题活动，参与率达95%以上。完 成了“应知应会知识读本”、“业务题库”编撰工作，并结合相关内容对全体 机关干部进行了三次测试。在市作风整顿办第一轮随机测试中，我委参加测试 的22名同志取得平均为88.55分的成绩。 3、落实民主集中制，增强领导班子凝聚力。健全完善领导班子议事规 则，落实民主集中制，“三重一大”事项全部领导班子研究决定。落实民主生 活会、一把手讲党课、“三会一课”等党的组织生活制度。切实加强了风险点 防控，在市纪委监委派驻纪检组常态化的监督、指导、帮助下，制定了重大项 目申报三级决策机制，有效避免了人为因素对项目申报的影响，既保障了决策 合法合规性、维护了公平正义，也保障了党员干部自身安全。