人力资源综合管理岗位职责

人力资源综合管理岗位职责是指负责企业人力资源全面管理的岗位，包括招聘、培训、绩效管理、薪酬福利、员工关系等方面的工作。下面是一份关于人力资源综合管理岗位职责的详细说明，供参考：一、人力资源规划1.协助