煤矿机电科管理制度范文三十篇

煤矿机电科管理制度范文三十篇煤矿机电科管理制度机电科管理制度为了满足用户矿山安全生产的须要，确保各设备的安全正常运转，稳固质量标准化，顺利完成机电各项任务，机电科特制订工作管理制度，盼全科统辖内干部职

专业文档，欢迎下载！ 煤矿机电科管理制度范文三十篇 煤矿机电科管理制度 机电科管理制度为了满足用户矿山安全生产的须要，确保各设备 的安全正常运转，稳固质量标准化，顺利完成机电各项任务，机电科 特制订工作管理制度，盼全科统辖内干部职工深入细致遵照执行。强 化政治和业务学习，稳固践行矿启我荣、矿衰我耻的思想，不断提升 政治和业务素质，与公司、矿、科维持高度一致。严格遵守国家的有 关法律、法规，公司、矿制订的各种规章制度及公司、矿举行的各种 活动期间的建议，否则按有关规定处置。各工区正、副区长，每天上 班前向科长汇报一天的工作情况，以供第二天上开调度会。严格执行 值守制度，按定出的值守表中展开值守。值守期间及时汇报并非政府 有关人员处置各种突发事件。继续执行矿建议的汇报制度及时向机电 科汇报。严格执行劳动纪律与考勤制度。三八制员工值勤按照换 “” 班继续执行，由班组、工区领导核准，每月严禁多于三天（不包含承 揽岗位人员）。非三八制员工周六下午及周日为正常休息时间， “” 确因工作须要无法歇息的，可以精心安排歇息的，可以精心安排缓 休，一周内缓休时间严禁少于天半。缓休必须办理告假相关手续。 1 六、假期管理（一）事假管理、员工因事告假必须履行职责告假相关 1 手续，经批准后方可黄继妍，并无特定情况事后补条违宪。、员工告 2 假，天内由部门负责人报请；天由分管矿长报请；天以上由矿长 123 报请。（二）伤病假管理、员工生病或非因工（公）身负重伤告假， 1 须先由矿职工医院大夫确诊，自行告假化疗的，确诊大夫签订意见， 写下确切休息时间，由职工医院院长报请，并同时履行职责告假相关 手续。、长休病假人员，每月月底经职工医院签订证明，呈交劳资 2 科。、因特定情况无法先交精神衰弱证明和确诊意见的，可以由他人 3 代理或办妥相关手续（仅限两天以内），并无相关手续一侓按旷工处 置。、患病或非因公负伤，须要暂停工作医疗时，根据本人实际出席 4