精选行政管理人员绩效考核的改革与探讨分析

行政管理人员绩效考核的改革与探讨分析在管理学领域的理论和实践中，绩效基本涵义是成绩和效果，可以定义为个人、团队或组织从事一种活动所获取的成绩和效果。绩效就是结果，就是收获，就是进展情况，是投入了要素之