人力资源部岗位职责（精选5篇）【实用模板】

人力资源部岗位职责（精选5篇） 人力资源部岗位职责1　　岗位职责：　　1、根据公司战略和内外部环境的变化制定人力资源计划，并在获得批准后组织实施。　　2、制订人力资源部的工作目标和工作计划，以及预算，