市体育局公务员平时考核实施方案

市体育局公务员平时考核实施方案   公务员平时考核实施方案为了加强对机关国家公务员的管理，提高行政效能，科学地评价其工作过程，为年度考核奠定基础，根据《市委组织部、市人社局关于印发定西市公务员平时考核

市体育局公务员平时考核实施方案 公务员平时考核实施方案为了加强对机关国家公务 员的管理，提高行政效能，科学地评价其工作过程，为年度 考核奠定基础，根据《市委组织部、市人社局关于印发定西 市公务员平时考核办法（试行）的通知》，结合市体育局实 际，制定本实施细则。一、考核原则平时考核以公务员的平 时表现和工作实绩为重点，实行领导与群众相结合，定性考 核和定量考核相结合，贯彻客观公正、民主公开和注重实绩 彻 注 “” 的原则。二、考核内容主要包括德、能、勤、绩、廉五个 、 核 1 方面，具体是：、贯彻执行党的路线方针政策，执行上级 ， 党 上 的指示和命令，遵纪守法，奉守社会公德和职业道德方面情 守 业 2 况；、遵守各项规章制度，在履行公务中坚持原则、秉公 守 公 3 办事、为政清廉等方面的情况；、工作中表现出来的学识 事 况 的 4 水平、业务技术和组织管理能力；、工作责任感和事业心， 组 责 5 以及尽职尽责、和谐相处、团结协作精神；、勤奋程度及 职 协 度 67 出勤情况；、所承担工作任务的难易程度；、完成工作任 7 担 8 务的数量、质量和效率；、工作中的创新意识及情况。以 、 中 上 上内容根据单位特点和公务员岗位职责不同，对考核内容可 务 核 进一步细化，并有所侧重。三、考核标准考核标准按考核的 有 考 1“” 具体内容确定，在四个档次之间打分，分别是：、好为 ” 容 打 90—100 分。模范遵守国家法律、法规和各项规章制度，全 范 各 面正确地执行党和国家的路线方针政策，廉洁自律，积极参 地 针 参