每月绩效考核表通用版范文5篇

每月绩效考核表通用版范文5篇 每月绩效考核表通用版范文【篇1】　　一、目的　　㈠激励员工，奖罚分明，提高员工、部门及公司整体绩效；发挥员工的积极性和创造性，保证公司经营目标的实现。　　㈡促进上下级沟通