代表履职考核

代表履职考核 摘要：解决职代表履职不力问题应当建立职代表履职考核机制。职代表履职考核以每位职代表基础分为101分值，通过多项加、减分措施，采取年度考核，以60分为合格，140分为优秀。三年考