人力资源部的日常工作职责(14篇)

人力资源部的日常工作职责1、根据公司的发展战略，进行人力资源规划;负责公司全盘人力工作;2、根据公司的经营计划，设计组织架构，配置岗位;编制岗位说明书;编制科学合理的人力资源计划;3、建立从人才招聘引