劳动法对产检假规定知识

劳动法对产检假规定知识 　　20XX劳动法对产检假规定如下　　产检假规定20XX劳动法相关规定　　《新劳动法》规定：　　怀孕第1—6个月，可享受1天假期，用于妊娠确认，申请生育指标，以及生产培训等。