2024年广西省防城港市企业人力资源管理师之二级人力资源管理师考试内部题库及参考答案（名师推荐）

2024年广西省防城港市企业人力资源管理师之二级人力资源管理师考试内部题库及参考答案（名师推荐）第I部分 单选题（50题）1.行为主导型的绩效考评方法具有()的优点。A: 实施成本低廉B: 开发成本小

专业精品广西省防城港市企业人力资源管理师之二级人力资源管理师考试题库， 格式可自由下载编辑，附完整答案！ word 2024年广西省防城港市企业人力资源管理师 之二级人力资源管理师考试内部题库及参考 答案（名师推荐） 第I部分单选题（50题） 行为主导型的绩效考评方法具有的优点。 1.() 实施成本低廉 A: 开发成本小 B: 操作简单 C: 受主观影响大 D: 答案：B 市场的主要因素，不包括。 2.() 人口 A: 购买力 B: 产品偏好 C: 购买欲望 D: 答案：C 企业在预测年人力资源需求时下列资料中最具参考价值。 3.2017,,() 年度竞争对手的平均工资水平 A:2016 该企业年度核心员工流失率 B:2016