规章制度执行力度不够

五、缺乏将工作分解和汇总'的好方法。 、1、工作分解到责任人，有效防“三个和尚没水喝”的状态;2、适合对工作进行总结；六、没有人监察而且缺乏监察方法。1、监察是执行力的灵魂；2、有效监察方式；、管理者