2021-2022年度山西省企业人力资源管理师之四级人力资源管理师测试卷含答案

2021-2022年度山西省企业人力资源管理师之四级人力资源管理师测试卷(含答案)一单选题(共60题)1、职业分类的基本原则是（ ）A.行业性质的一致性B.劳动密集水平程度C.地区经济发展水平