人员培训管理制度范例（4篇）

人员培训管理制度范例第一章 总则第一条 为了提高企业员工的综合素质和工作能力，增强企业的竞争力，制定本制度。第二条 本制度适用于所有员工的培训管理工作，包括新员工培训、岗位培训、职业规划培训、专业技能