培训效果评价制度（3篇）

培训效果评价制度是对培训活动进行综合评价的一套标准和流程。1. 目标制定：在每次培训开始前，制定明确的培训目标。目标应该明确、具体，并与组织的战略和业务目标相一致。2. 评价指标：确定用于评价培训效果